Bewerbungskompetenzen stärken. Von Bewerbungsunterlagen bis zur Online-Selbstpräsentation

Am Safavi Impact Institute ist die vierteilige Workshopreihe „Fit für die Zukunft: Bewerben im digitalen Zeitalter“ zu Ende gegangen. Die Workshops wurden in Kooperation mit Forming Futures durchgeführt und von Elisabeth Wieninger begleitet.

Während der gesamten Reihe setzten sich die Teilnehmerinnen mit den zentralen Fragen des Bewerbens in Österreich auseinander. Im Fokus standen digitale Bewerbungsprozesse, die Überarbeitung von Lebensläufen und Motivationsschreiben, die Vorbereitung auf Online-Bewerbungsgespräche sowie die professionelle Selbstpräsentation in digitalen Formaten. Auch der gezielte Einsatz von LinkedIn als Instrument der Jobsuche und beruflichen Positionierung war Teil der Arbeit.

Gearbeitet wurde entlang konkreter Erfahrungen der Teilnehmerinnen und mit ihren eigenen Unterlagen. So erhielten sie einen klaren Überblick über Anforderungen des österreichischen Arbeitsmarktes und konnten ihre Bewerbungsstrategien gezielt weiterentwickeln.

Am Ende der Workshopreihe verfügten alle Teilnehmerinnen über strukturierte, arbeitsmarktorientierte Bewerbungsunterlagen, ein besseres Verständnis digitaler Bewerbungsprozesse sowie mehr Sicherheit im Umgang mit Online-Interviews und beruflicher Kommunikation.

Mit dieser Workshopreihe setzen das Safavi Impact Institute und Forming Futures ihre Zusammenarbeit fort und unterstützen Frauen dabei, sich gut vorbereitet und selbstbewusst am österreichischen Arbeitsmarkt zu positionieren.