Erfolgreiches Bewerbungstraining mit epunkt: Unterstützung für hochqualifizierte Ukrainerinnen

Am 11. September lud das Safavi Impact Institute gemeinsam mit der Recruiting-Agentur epunkt zu einem besonderen Bewerbungstraining ein. Geleitet wurde der Workshop von Andrea Bertl, Geschäftsführerin von epunkt, die ihre langjährige Erfahrung im Recruiting mit den Teilnehmerinnen teilte.

Rund vierzig hochqualifizierte Frauen, viele mit akademischem Hintergrund, nahmen daran teil. Obwohl sie bereits aktiv Bewerbungen schreiben und Vorstellungsgespräche besuchen, stoßen sie bei der Jobsuche in Österreich oft auf Hürden: umfangreiche Ausbildung gilt schnell als „Überqualifikation“, Lücken im Lebenslauf werfen Fragen auf, und die Erwartungen von Arbeitgebern unterscheiden sich von dem, was sie aus der Ukraine kennen. Bertl zeigte praxisnah, wie man solche Herausforderungen professionell adressiert und den eigenen Mehrwert für ein Unternehmen sichtbar macht.

Besonders spannend wurde es, als es um die Selbstpräsentation im Vorstellungsgespräch ging. Viele Teilnehmerinnen schilderten ihre Schwierigkeiten, die eigene Rolle klar zu definieren. Bertl gab konkrete Hinweise, wie aus einem einfachen „ich kann das“ ein überzeugendes „so profitiert Ihr Unternehmen von mir“ wird. Sie machte auch deutlich, wie wichtig Körpersprache, die Struktur der Antworten und der Umgang mit Rückfragen sind.

Ein weiterer Schwerpunkt lag auf den sogenannten Soft Skills und dem Cultural Fit. Österreichische Arbeitgeber suchen nicht nur Expertinnen, sondern auch Persönlichkeiten, die gut ins Team passen. Gleichzeitig erklärte Bertl, welche Plattformen und Netzwerke die besten Chancen für die Jobsuche bieten – allen voran LinkedIn.

Die Beteiligung von epunkt machte den Workshop zu einem besonders gewinnbringenden Erlebnis. Das Unternehmen zählt seit seiner Gründung im Jahr 2000 zu den führenden Recruiting-Spezialisten Österreichs, beschäftigt heute über 200 Expert:innen und ist für seine innovativen Ansätze bekannt. Diese Erfahrung spiegelte sich auch in den zahlreichen Beispielen und Tipps wider, die den Frauen unmittelbar weiterhalfen.

Am Ende nahmen die Teilnehmerinnen nicht nur wertvolles Wissen, sondern auch neues Selbstvertrauen mit. Der Workshop hat gezeigt, wie wichtig gezielte Unterstützung und professionelle Begleitung sind, um hochqualifizierten Ukrainerinnen den Weg in eine ihrem Profil entsprechende Beschäftigung in Österreich zu ebnen.